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ACTIVIDAD


LEÉ LAS CONDICIONES DE INSCRIPCIÓN
Inicia
miércoles
19
ene
2022
ACTIVIDAD ONLINE
Habilidades socioemocionales
La formación de equipos de trabajo es una tarea de suma importancia, que debe basarse en conocimientos específicos sobre organización, motivación, liderazgo y manejo de conflictos, entre otros; asegurándonos así el mejor desempeño posible.


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DURACIÓN
Los cursos estarán disponibles hasta el 12 de diciembre de 2017
FORMA DE PARTICIPACIÓN
Plataforma e-learning
ACTIVIDAD NO ARANCELADA


DURACIÓN
Los cursos estarán disponibles hasta el 12 de diciembre de 2017
FORMA DE PARTICIPACIÓN
Plataforma e-learning
ACTIVIDAD NO ARANCELADA
OBJETIVOS
  • Conocer los aspectos básicos de la supervisión de personal.
  • Realizar correctamente los procesos de selección, formación y desarrollo del personal.
  • Comprender la importancia de los equipos de trabajo y sus características.
  • Conocer y aplicar las principales técnicas de motivación, evaluación y control de los equipos de trabajo.
DESTINATARIOS
Toda persona que lleve adelante tareas de formación de equipos de trabajo, selección de personal y gestión de RRHH. Empleados integrantes de equipos de trabajo.
METODOLOGÍA
El curso se realizará mediante la metodología online, es decir que las actividades se llevarán a cabo a través de la plataforma de e-learning, sin encuentros presenciales. Estas actividades se realizarán en coordinación con tutores que estarán en contacto con los alumnos a fin de facilitar la construcción de conocimientos y de resolver dudas que puedan surgir a lo largo de la cursada. Semanalmente los participantes tendrán a su disposición los contenidos que componen cada una de las unidades didácticas y podrán:
  • Acceder al material de estudio y de lectura.
  • Participar en foros de socialización y discusión.
  • Publicar y resolver dudas a través del foro de consultas.
  • Llevar a cabo las autoevaluaciones online.
  • Realizar la evaluación final del curso.
Para obtener más información acerca de la metodología y aquellos aspectos a tener en cuenta al realizar un curso online, puede dirigirse al documento titulado "Orientaciones para estudiar a distancia" que se encuentra en nuestra página Web.
PROGRAMA
Módulo 1: La supervisión de personal
  • Fundamentos de la organización.
  • Las funciones de supervisión.
  • Fundamentos de la planeación.
  • Qué es el liderazgo.
  • Autoridad y poder.
  • Liderazgo y motivación.
  • Delegación de autoridad.
  • Administración del cambio.
  • Toma de decisiones, solución de problemas y ética.
  • Manejo de conflictos.
Módulo 2: Selección, formación y desarrollo de personal
  • Búsqueda y selección de personal.
  • Cómo crear un plan de inducción.
  • Formación de los empleados.
  • Promoción del personal.
  • Plan de retribuciones.
  • Desarrollo de habilidades del personal.
  • El coaching.
Módulo 3: Formación y desarrollo de equipos de trabajo (Team-building)
  • Las organizaciones basadas en equipos de trabajo.
  • Qué es un equipo de trabajo.
  • Diferencias entre equipo de trabajo y grupo de trabajo.
  • La misión de un equipo de trabajo.
  • Tipos de equipos de trabajo.
  • Equipos de alto rendimiento.
  • El rol de líder del equipo.
  • Desarrollo de los equipos de trabajo.
Módulo 4: Motivación, evaluación y control
  • Motivación de los empleados.
  • El empowerment en el trabajo en equipo.
  • La comunicación del equipo.
  • Evaluación de desempeño de cada miembro del equipo.
  • Evaluación y control de la productividad del equipo.
CONSTANCIA
  • Se extenderá un certificado digital emitido por CAC - - UTN que acredita la realización del curso a todos los participantes que hayan cumplido con las actividades exigidas.
  • Para recibir el Certificado de Participación será requisito haber realizado las cuatro autoevaluaciones semanales.
  • Para recibir el Certificado de Aprobación será requisito, además de haber realizado las cuatro autoevaluaciones semanales, haber aprobado con un mínimo de 60% el examen final.
  • Ambos certificados serán digitales y podrán ser descargados por el participante desde la plataforma, durante la 4º semana de cursada, una vez realizadas las evaluaciones correspondientes y hasta las 16:00 hs. del día en que cierra el curso.
    Los cursos no responden a planes oficiales, por lo tanto los certificados que se emiten corresponden a cursos no oficiales.
REQUISITOS TÉCNICOS
  • Disponer de una PC o notebook
  • Contar con acceso a Internet y una dirección de correo electrónico.
  • Disponer de navegador web: Google Chrome, Microsoft Internet Explorer o Mozilla Firefox.
  • Para visualizar archivos .pdf tenés que tener instalado el Acrobat Reader.
    Podés obtener el programa en forma gratuita aquí:
  • Para visualizar archivos .swf tenés que tener instalado el Flash Player.
    Podés obtener el programa en forma gratuita aquí: